Firmus Consilium
Кадровое сопровождение бизнеса
Поиск и подбор персонала
Проверка претендентов
Первичное проведение собесдований
Оформление приема, увольнения граждан РФ
Подготовка кадровых приказов
Разработка и обеспечение жизнедеятельности политик и процедур в области обработки персональгых данных
Разработка трудовых договоров, должностных инструкций, штатных расписаний
Подготовеа локальных правовых актов
Проверка претендентов
Первичное проведение собесдований
Оформление приема, увольнения граждан РФ
Подготовка кадровых приказов
Разработка и обеспечение жизнедеятельности политик и процедур в области обработки персональгых данных
Разработка трудовых договоров, должностных инструкций, штатных расписаний
Подготовеа локальных правовых актов
Передайте рутину профессионалам – сосредоточьтесь на стратегии, пока мы заботимся о вашей команде!
Управление персоналом – критически важный, но ресурсоемкий процесс. Поиск талантов, оформление документов, расчет зарплаты, соблюдение меняющегося законодательства – все это отнимает драгоценное время и силы у вашего менеджмента и бухгалтерии. Кадровое сопровождение (HR-аутсорсинг) – это эффективное решение, позволяющее:
Снизить операционные издержки: Отказ от содержания штатного HR-отдела или перераспределение его ресурсов на стратегические задачи.
Минимизировать риски: Исключение ошибок в кадровом делопроизводстве и расчетах, ведущих к штрафам, судебным искам и репутационным потерям.
Повысить эффективность: Оптимизация HR-процессов с использованием профессиональных инструментов и экспертных знаний.
Обеспечить легальность: Гарантия полного соответствия Трудовому кодексу РФ и другим нормативным актам.
Сосредоточиться на главном: Ваша управленческая команда получает свободу для развития бизнеса, пока мы берем на себя всю кадровую "кухню".
Что входит в кадровое сопровождение от [Название Вашей Компании]?
Мы предлагаем гибкие пакеты услуг, покрывающие все ключевые HR-процессы:
Кадровое делопроизводство "под ключ":
Оформление приема, перевода, увольнения (приказы, записи в трудовые книжки/СЗВ-ТД).
Ведение трудовых договоров, допсоглашений, личных карточек (Т-2/Т-2 ГС).
Оформление отпусков, командировок, больничных, прочих отпусков.
Подготовка кадровой отчетности (в ПФР, ФСС, Росстат, ФНС).
Расчет заработной платы и налогов (Payroll):
Точный и своевременный расчет зарплаты, премий, отпускных, больничных, декретных.
Расчет и перечисление НДФЛ, страховых взносов (ОПС, ОМС, ОСС).
Подготовка расчетных листков и справок для сотрудников (2-НДФЛ, о заработке).
Консультации по налогообложению выплат сотрудникам.
HR-администрирование и консалтинг:
Разработка и актуализация локальных нормативных актов (Правила внутреннего трудового распорядка, Положения об оплате труда, о защите персональных данных и др.).
Консультирование по сложным кадровым ситуациям, трудовым спорам.
Поддержка при проверках контролирующих органов (Трудовая инспекция, ФНС, ФСС).
Организация медосмотров.
Помощь в оценке персонала (по запросу).
Дополнительные модули (по потребности):
Подбор персонала (рекрутинг).
Адаптация новых сотрудников.
Управление производительностью.
Разработка системы мотивации и KPI.
Организация обучения персонала.
Снизить операционные издержки: Отказ от содержания штатного HR-отдела или перераспределение его ресурсов на стратегические задачи.
Минимизировать риски: Исключение ошибок в кадровом делопроизводстве и расчетах, ведущих к штрафам, судебным искам и репутационным потерям.
Повысить эффективность: Оптимизация HR-процессов с использованием профессиональных инструментов и экспертных знаний.
Обеспечить легальность: Гарантия полного соответствия Трудовому кодексу РФ и другим нормативным актам.
Сосредоточиться на главном: Ваша управленческая команда получает свободу для развития бизнеса, пока мы берем на себя всю кадровую "кухню".
Что входит в кадровое сопровождение от [Название Вашей Компании]?
Мы предлагаем гибкие пакеты услуг, покрывающие все ключевые HR-процессы:
Кадровое делопроизводство "под ключ":
Оформление приема, перевода, увольнения (приказы, записи в трудовые книжки/СЗВ-ТД).
Ведение трудовых договоров, допсоглашений, личных карточек (Т-2/Т-2 ГС).
Оформление отпусков, командировок, больничных, прочих отпусков.
Подготовка кадровой отчетности (в ПФР, ФСС, Росстат, ФНС).
Расчет заработной платы и налогов (Payroll):
Точный и своевременный расчет зарплаты, премий, отпускных, больничных, декретных.
Расчет и перечисление НДФЛ, страховых взносов (ОПС, ОМС, ОСС).
Подготовка расчетных листков и справок для сотрудников (2-НДФЛ, о заработке).
Консультации по налогообложению выплат сотрудникам.
HR-администрирование и консалтинг:
Разработка и актуализация локальных нормативных актов (Правила внутреннего трудового распорядка, Положения об оплате труда, о защите персональных данных и др.).
Консультирование по сложным кадровым ситуациям, трудовым спорам.
Поддержка при проверках контролирующих органов (Трудовая инспекция, ФНС, ФСС).
Организация медосмотров.
Помощь в оценке персонала (по запросу).
Дополнительные модули (по потребности):
Подбор персонала (рекрутинг).
Адаптация новых сотрудников.
Управление производительностью.
Разработка системы мотивации и KPI.
Организация обучения персонала.
